【記者陳信利／雲林報導】勞動力發展署雲嘉南分署虎尾就業中心因應企業缺工、民眾轉職潮，與雲林縣銀髮人才服務據點於今天(9日)舉辦「『薪』馨相印 『銀』向好薪」青銀世代聯合徵才活動，攜手為在地青年、中高齡及婦女朋友創造友善就業機會。
 
參加今天徵才活動有大井輕金屬公司、台灣知識庫公司、全家便利商店、樂包子公司、慶豐食品廠、全鮮蔬果供應鍵公司、全聯超商、成采企業公司、元進莊企業、統一超商、魯香香黃金樂排飯店等11家企業，共釋出167個職缺，其中可以配合多數職業婦女部分工時職缺計有52個，吸引許多民眾爭相面試。
 
迎接母親節到來，參與招募廠商除製造業外，還有許多婦女朋友喜愛的部分工時及服務業工作，現場為舒緩求職民眾緊張情緒，特別邀請視障按摩師提供舒壓按摩服務，雲林縣社會關懷協會義剪團隊也到場提供頭髮修剪服務。
 
現場也提供母親節小卡，讓民眾寫下對媽媽的祝福，前50位完成面試民眾，還可獲得精美母親節好禮組，民眾就在輕鬆氛圍下完成面試，還開心帶走小禮物。
  
其中58歲黃小姐原已退出職場，賦閒在家休息多年，由於感到自己的生活圈日漸縮小，擔心就這麼和社會脫節。
 
在家人鼓勵下，她興起重返職場念頭，由女兒陪同一起參加面試，順利錄取門市人員職務，她開心表示「這是我送給自己最好的母親節禮物！」
 
縣政府勞青處長張世忠表示，雲林縣銀髮人才服務據點成立至今2年，很高興能有機會與虎尾就業中心合作，一起為求職朋友創造更優質就業機會。
 
縣府為讓求職朋友在求職過程，對自己的勞動權益有更廣泛認識，也在活動中聘請熟捻勞動法令專業律師，提供勞動權益諮詢服務，解決勞工法律疑惑，也藉此提醒老中青求職朋友，求職時小心求證，避免詐騙。
 
另也鼓勵求職朋友適時培養工作技能，縣府現階段推出12班職前職業訓練課程正熱烈招生中，歡迎求職朋友利用待業時間把握受訓機會、躍升達人行列。
 
虎尾就業中心主任廖家偉說，為增加中高齡及婦女朋友就業機會，這次特別邀請參與招募廠商多加運用「婦女再就業計畫」及「壯世代就業促進獎勵」開出友善職缺。
 
針對因家庭因素退出職場180日以上婦女，推出「雇主工時調整獎勵」及「再就業獎勵」等措施，雇主進用符合條件的婦女朋友就業，最高可領3萬6000元獎勵金，婦女經就業中心推介就業，最高也可領取3萬元獎勵金。
 
廖主任指出，另也針對55歲以上或45歲以上依法退休者，推出「壯世代就業促進獎勵」，符合條件待業者只要經就業中心推介全時工作並穩定就業滿90日，即可領取3萬元獎勵金，合計最高可領6萬元。
 
雇主若為壯世代民眾提供新職缺，並僱用符合計畫資格對象，僱用每人最高也可獲3.6萬元職場支持輔導費、每年最高補助30萬元，歡迎有興趣加入友善職場行列企業，多多洽詢各地就業中心。（圖／虎尾就業中心提供）