【記者陳信利／雲林報導】「我還有小孩和家人要養，不能倒下！」這是53歲阿寶姐當初走進勞動部斗六就業中心莿桐就服台，告訴就服員的第一句話；阿寶姐感恩就服員一路陪伴，讓她重新尋得職場第二春，現在每天都做得很開心！
 
斗六就業中心主任廖家偉表示，肢體障礙的阿寶姐，原本還能靠著在廟宇做清潔打掃及檳榔攤工作維持生計，卻因疫情影響而失業，尋職也屢屢受挫。
 
就服員王亭渝評估她有清潔專長，先鼓勵她到中心擔任臨時工作，再參加職前訓練學習中西餐與烘焙專長，結訓後再推介至有釋出身障職缺的國小，從事環境清潔及廚房助理等工作。
 
廖主任說，獨立負擔家計的阿寶姐，曾因意外燒燙傷導致手部捲曲，又遭逢丈夫因病過世，留下2位小孩及重度肢體障礙的小姑需要照顧，兩年多疫情期間，只能做家庭代工補貼家用，求職也因身體條件等因素屢遭雇主拒絕。
 
在斗六就業中心安排下，她先擔任臨工，不僅將中心環境整理得相當整潔，還總是笑臉迎人與大家互動融洽，認真積極的工作態度獲得大家讚許。
 
接著再參加「安心即時上工計畫」，支援防疫及清潔工作，就服員楊佩錚得知阿寶姐對烹飪也很有興趣，鼓勵她於計畫結束後，報名參加失業者職訓專班開發第二專長。
 
結訓後的阿寶姐，剛好遇到鄰近的鎮東國小有釋出長期約聘僱的身障者職缺，需要同時協助學校麵食中心的麵包製作包裝與環境整理，阿寶姐積極投遞履歷，也順利獲得錄取。
 
她感謝校方給予展現所學及發揮專長機會，也感謝斗六中心暖心的陪伴與協助，幫助她走出失業低潮！鎮東國小蕭主任也非常感謝就服員推介，阿寶姐工作配合度高且盡責，如此優秀的員工希望能一直留用在學校工作。
 
廖主任指出，無論是身心障礙者、中高齡者或長期失業者，只要透過公立就業服務機構的專業諮詢協助，都能找到適合的工作。
 
例如近期勞動部就推出為期3年的「婦女再就業計畫」，針對因家庭因素離開職場180天以上的婦女，提供最高3萬元的「自主訓練獎勵」，或是最高3萬元的「再就業獎勵」。
 
若雇主提供可調整工時的新職缺，並雇用符合計畫資格的婦女，每僱用1人，雇主最高可領3.6萬元「工時調整獎勵」。
 
◆欲了解更多相關就業或協助措施，可上台灣就業通網站或撥打專線0800-777-888諮詢，也歡迎電洽斗六就業中心(05)5325105或就近向各地就服台洽詢。（圖／斗六就業中心提供）