北分署花蓮就業中心辦理「職得探索 就業未來GO」聯合徵才活動，6月1日在花崗山中正體育館舉行，現場吸引了逾六百人到場，投遞履歷逾四百人，初步媒合逾六成。

「婦女再就業計畫」 助婦女及廠商取得雙贏

劉女士是一位單親媽媽，獨立扶養3位子女，長期以來一直希望重返職場，但又擔心無法兼顧家庭和工作。在活動現場，她遇到了一家提供彈性工作的公司，這讓她在平衡家庭和職場間找到了最佳解決方案。經過面試後，劉女士順利獲得了這份工作開心表示，讓她能兼顧家庭生活和職業生涯。參與此活動的廠商李執行長指出：「婦女朋友須在家庭與工作間取得平衡，我們有提供彈性工作，讓婦女朋友在職場上可以靈活運用，也會提供職場訓練，協助她們適應目前的職場環境。」就業中心鼓勵廠商及婦女朋友，多運用「婦女再就業計畫」，婦女朋友在穩定工作90日後可領取30,000元的再就業獎勵。而雇主端可申請「職缺工時調整獎勵」最多36,000元的獎勵金，助婦女及廠商取得雙贏。

中高齡求職者逾四成、推動婦女再就業及促進中高齡及高齡者就業

北分署花蓮就業中心表示，此次徵才中高齡求職者逾四成，為了讓民眾及雇主更了解政府相關措施，活動現場就業中心設有宣導攤位，說明「婦女再就業計畫」及「促進中高齡及高齡者就業」等各項措施方案。

求職者以四成是待業求職民眾

北分署花蓮就業中心指出，此次徵才中，廠商端「住宿及餐飲業」職缺佔近六成，其次「批發及零售業」約佔二成。參與徵才活動的中高齡者逾四成，逾四成是待業求職民眾，參與活動民眾建議可以多開「觀光休閒」及「照護服務」等職業訓練課程，來提升自我職能。廠商指出此次青年求職也相當勇於表達自我，可具體說明想應徵職缺的情景，只要願意學習，都會提供機會。

為協助0403花蓮震災失業民眾就業，北分署花蓮就業中心以主動出擊關懷企業災後用人需求、密切與花蓮縣政府合作掌握企業資遣或解僱情形、積極輔導災區失業勞工就業，及時提供就業協助。北分署花蓮就業中心鼓勵尚未找到適合職缺的民眾，有就業、職涯規劃、職業訓練、創業等需求，多多利用就業中心的資源。