【記者陳信銘／高雄報導】為因應產線及退休人力需求，中鋼今年辦理大規模招考，委託國立高雄科技大學辦理新進人員公開甄試，預計招募224名新進人員，包括機械師級19名、電機師級6名、機械員級156名及電機員級43名，報名即日起至5月13日下午5時止，中鋼表示，歡迎AI新時代的新世代中鋼人加入。
 
中鋼表示，中鋼秉持「企業之本在人才」的理念，不僅致力打造安全、健康且讓員工發揮長才的工作環境。同時，中鋼因應AI時代來臨，於營運、生產及設備3大領域大量導入AI技術，並針對不同工作屬性設計不同的AI培訓課程，養成及提升同仁AI專業。
 
中鋼提供員工優渥勞動條件及福利項目，包括在小港廠區設置單身宿舍、健身館、福利社、員工餐廳、診療所等設施，也在總部大樓旁設置集團會館，館內不僅設置餐廳、便利商店及健身房，所建置的托嬰中心預計今年下半年完工啟用，以協助年輕同仁照護幼兒。
 
其他福利方面，中鋼提供員工優於勞動基準法規定的假別，涵蓋家庭照顧、育兒支持與生活彈性等多元需求，也提供全職員工每年彈性福利金、四節代金、生日禮金、結婚補助、新生兒祝賀禮金、子女教育獎助學金、員工持股信託獎勵金等。另外，中鋼除了每年舉辦廠慶活動，也定期辦理自強活動及親子家庭日，邀請同仁眷屬同樂，活絡職場氛圍。